שביט אלימלך תובע את הפועל תל אביב

שביט אלימלך הגיש תביעה תקדימית נגד הפועל ת"א ודורש באמצעות עו"ד שי טל מומחה לדיני עבודה ודיני ספורט פיצויי פיטורים עבור 11 עונות משחק. אל הכתבה המלאה לחץ כאן  

איתי מרדכי המיוצג על ידי עו"ד לענייני ספורט שי טל תובע בהליך בוררות למעלה מרבע מליון שקל מהפועל ת"א בגין פיטוריו תחת חוזה.

איתי מרדכי המיוצג על ידי עו"ד לענייני ספורט שי טל תובע בהליך בוררות למעלה מרבע מליון שקל מהפועל ת"א בגין פיטוריו תחת חוזה. אל הכתבה המלאה לחץ כאן

עו"ד שי טל פועל לממש את פסק הבוררות מול הרשות לבקרת תקציבים של ההתאחדות לכדורגל

עו"ד שי טל פועל לממש את פסק הבוררות מול הרשות לבקרת תקציבים של ההתאחדות לכדורגל ובכך למנוע את פתיחת העונה מהפועל ראשון לציון שלא קיימה את פסק הבוררות. אל הכתבה המלאה לחץ כאן

עורך דין שי טל המייצג את עוזר מאמן בני לוד שפוטר תחת חוזה

עורך דין שי טל המייצג את עוזר מאמן בני לוד שפוטר תחת חוזה שלח מכתב התראה טרם נקיטת הליכים משפטיים נגד בני לוד. אל הכתבה המלאה לחץ כאן

עורך דין ספורט שי טל מלווה את סלים טועמה במו"מ לאיתור קבוצה קולטת.

עורך דין ספורט שי טל מלווה את סלים טועמה במו"מ לאיתור קבוצה קולטת. אל הכתבה המלאה לחץ כאן

פיצויי פיטורים לשחקני כדורגל עקב אי חידוש חוזה – מה מגיע לכם?

פיצויי פיטורים לשחקני כדורגל עקב אי חידוש חוזה – מה מגיע לכם? סוף העונה בפתח ולא קיבלת הצעה לחדש את ההסכם לעונה הבאה – אתה עשוי להיות זכאי לפיצויי פיטורים! אל המאמר המלא לחץ כאן

שביט אלימלך סוגר חשבון

שביט אלימלך הגיש תביעה תקדימית נגד הפועל ת"א ודורש באמצעות עו"ד שי טל מומחה לדיני עבודה ודיני ספורט פיצויי פיטורים עבור 11 עונות משחק.  

אלימלך תובע 850 אלף שקל מהפועל ת”א

אלימלך תובע 850 אלף שקל מהפועל ת”א השוער דורש פיצוי פיטורים, דמי הבראה ופידיון ימי חופשה, למרות שחתם על סעיף המשחרר את הקבוצה מתשלומים מסוג זה. “מדובר בזכות של כל עובד. הוא רצה לסיים את הקריירה בהפועל, אבל נזרק לאחר 11 שנים”, ציין עורך דין שי טל מומחה לדיני עבודה ודיני ספורט המייצג את השחקן. […]

פיצויי פיטורין סיום חוזה של שחקן כדורגל – עורך דין דיני עבודה ודיני ספורט

פיצויי פיטורין סיום חוזה של שחקן כדורגל – עו"ד דיני עבודה. עו"ד שי טל משיב מתראיין ל "העיר תל אביב" בעניין זכויות שחקני כדורגל לפיצויי פיטורין בתום חוזה.

זכויות עובדי קבלן והשלכות החוק להגברת האכיפה של דיני עבודה

זכויות עובדי קבלן והשלכות החוק להגברת האכיפה של דיני עבודה קבלן כח אדם הוא גוף המספק עובדים למעסיק אחר בעיקר בתחומים של ניקיון, שמירה, אבטחה, מזכירות, קלדנות וענפים נוספים. בשנת 1996, התקבל בכנסת חוק העסקת עובדים על ידי קבלני כח אדם (להלן:”החוק”) שקבע כי עובד קבלן מחוייב בקבלת רישיון לעסוק בתחום שירותי כח אדם ממשרד […]